دوره های آموزشی سمینار ها و دوره های تخصصی و مهارتی کوتاه مدت جامع قوانین و مقررات کار

معرفی دوره

دوره جامع قوانین و مقررات کار

تخصصی‌ ترین مرجع برای تسلط بر اکوسیستم حقوقی کار در ایران

در دنیای امروز،مدیریت منابع انسانی و حقوق کار دیگر تنها یک وظیفه اداری نیست، بلکه یکی از ارکان اصلی بقا و رشد هر سازمانی محسوب می‌شود. بسیاری از شرکت‌ها و سازمان‌ها به دلیل عدم آگاهی از جزئیات دقیق قانون کار، با چالش‌های حقوقی پرهزینه، دعاوی کارگری و جریمه‌های سنگین مواجه می‌شوند. دوره جامع قوانین و مقررات کار با هدف پر کردن این خلأ آموزشی و توانمندسازی مدیران و متخصصان طراحی شده است. این دوره ۱۶ ساعته، نه تنها یک کلاس آموزشی، بلکه یک کارگاه عملی است که شما را از «دانستن» به «توانستن» می‌رساند.

چرا این دوره متفاوت است؟

نگاه جامع و سیستمی: برخلاف دوره‌های پراکنده، این دوره تمام زنجیره ارزش حقوق کار را از تنظیم قرارداد تا حل اختلاف در دیوان عدالت اداری پوشش می‌دهد.

تمرکز بر حل مسئله: سرفصل‌ها بر اساس چالش‌های واقعی بازار کار ایران طراحی شده‌اند تا شما بتوانید در لحظه با مشکلات حقوقی روبرو شوید.

اعتبار دوگانه: دریافت همزمان مدرک دوزبانه سازمان مدیریت صنعتی و مدرک وزارت علوم، تضمین‌کننده اعتبار علمی و حرفه‌ای شما در سطح ملی و بین‌المللی است.

زبان ساده و کاربردی: مفاهیم پیچیده حقوقی به زبانی روان و همراه با مثال‌های واقعی تشریح می‌شوند تا برای مدیران غیرحقوقی نیز کاملاً قابل درک باشد.

این دوره چه کمکی به شما می‌کند؟

با گذراندن این دوره، شما دیگر نگران تنظیم قراردادهای اشتباه، محاسبه نادرست حقوق و مزایا یا عدم آگاهی از فرآیندهای شکایت نخواهید بود. شما یاد می‌گیرید چگونه:

- قراردادهایی بنویسید که در دادگاه قابل استناد باشند.

- با اطمینان کامل حقوق و مزایای پرسنل را محاسبه کنید.

- در صورت بروز اختلاف، بهترین استراتژی دفاعی را در هیات‌های حل اختلاف و دیوان عدالت اداری اتخاذ کنید.

این دوره، سرمایه‌گذاری هوشمندانه‌ای برای حفظ سرمایه انسانی،کاهش ریسک‌های حقوقی و ارتقای جایگاه شغلی شماست.

مزیت های دوره

مدرک معتبر دوگانه

دریافت مدرک دوزبانه سازمان مدیریت صنعتی به همراه مدرک مورد تایید وزارت علوم، که اعتبار حرفه‌ای شما را به شدت افزایش می‌دهد.

تقویت رزومه

این دوره مهارت‌های کلیدی مورد نیاز برای پست‌های مدیریتی و حقوقی را تقویت کرده و رزومه شما را متمایز می‌کند.

مدیریت ریسک

با یادگیری قوانین، از جریمه‌های سنگین قانونی و دعاوی پرهزینه جلوگیری کنید.

شبکه‌ سازی

فرصتی برای ارتباط با متخصصان و مدیران حوزه حقوق کار و منابع انسانی.

کاربردی و فشرده

در مدت زمان کوتاه (۱۶ ساعت)، تمام نکات حیاتی و ضروری را به صورت خلاصه و کاربردی فرا می‌گیرید.

ساختار دوره

۱. قرارداد کار (نحوه تنظیم و شرایط آن)

در این بخش، انواع قراردادهای کار (موقت، دائم، پاره‌وقت و پروژه‌ای) بررسی می‌شود. نحوه تنظیم صحیح بندهای قرارداد، شرایط فسخ، مدت قرارداد و الزامات قانونی برای جلوگیری از ابهامات حقوقی به صورت عملی آموزش داده می‌شود.

۲. دامنه شمولیت قانون کار

بررسی دقیق اینکه چه مشاغل و چه افرادی تحت پوشش قانون کار قرار می‌گیرند و چه کسانی مشمول قوانین خاص دیگری هستند. این بخش به درک مرزهای قانونی و استثنائات مهم در حوزه اشتغال می‌پردازد.

۳. شرایط کار (حقوق و مزایا)

تحلیل جامع حقوق پایه، حق مسکن، حق بن، عیدی، پاداش، مرخصی‌ها، اضافه‌کاری و حق ماموریت. همچنین نحوه محاسبه دقیق حقوق و مزایا بر اساس آخرین مصوبات شورای عالی کار و قوانین مرتبط تشریح می‌شود.

۴. مراجع حل اختلاف کار

آشنایی با ساختار و فرآیند رسیدگی در هیات‌های تشخیص و حل اختلاف و دیوان عدالت اداری. این بخش شامل مراحل ثبت شکایت، نحوه ارائه مستندات، جلسات رسیدگی و نحوه اجرای آراء است تا فراگیران بدانند در صورت بروز اختلاف چگونه از حقوق خود دفاع کنند.

اهداف دوره

تسلط کامل بر مفاهیم پایه و دامنه شمولیت قانون کار
توانایی تنظیم، بررسی و اصلاح قراردادهای کار به صورت قانونی و استاندارد.
آشنایی دقیق با حقوق، مزایا و تعهدات کارگران و کارفرمایان.
یادگیری فرآیندهای حقوقی و نحوه رسیدگی در هیات‌های تشخیص و حل اختلاف و دیوان عدالت اداری.
کاهش ریسک‌های حقوقی و جلوگیری از دعاوی کاری در سازمان.